La norma internazionale ISO22301, relativa alla gestione della continuità operativa, specifica i requisiti per pianificare, stabilire, attuare, rendere operativo, monitorare, mantenere attivo e migliorare continuamente un Sistema di gestione documentato finalizzato alla protezione, alla riduzione della possibilità di accadimento, alla preparazione, alla risposta ed al recupero a seguito di eventi destabilizzanti.
Per il ventunesimo anno consecutivo, Findomestic ha rinnovato la Certificazione del proprio Sistema di gestione per la Qualità ISO9001:2015 per il perimetro di Credito al Consumo e Daily Banking. Un importante riconoscimento che conferma la costante attenzione di Findomestic verso il cliente, promuovendo ogni tipo di azione che possa riconoscere, anticipare o soddisfare le necessità dei clienti e degli stakeholders. ISO9001:2015 per Findomestic significa dare valore alla qualità dei propri processi e garantire un elevato livello di soddisfazione dei clienti
Ottenuta l’ultima versione della Certificazione ISO 27001, relativa ai requisiti per impostare e gestire un Sistema di Gestione della Sicurezza delle informazioni (SGS). Questo sistema garantisce la riservatezza, l’integrità e la disponibilità delle informazioni applicando un processo di gestione dei rischi e assicurando una gestione ottimale.
Certificazione CMM DEV 2.0, un insieme integrato di best practice nei processi di produzione dei software che migliora le prestazioni e le componenti e i servizi.
La ricerca annuale condotta da Top Employers Institute certifica le migliori aziende al mondo in ambito risorse umane: quelle che offrono eccellenti condizioni di lavoro, che formano e sviluppano i talenti a ogni livello e che si sforzano costantemente di migliorare le loro pratiche HR. Findomestic è stata certificata Top Employer Italia per il nono anno consecutivo.
La certificazione GEEIS prevede un’analisi delle tematiche di Diversity & Inclusion su 8 aree (politiche, impatti, sensibilizzazione e formazione, promozione della gender equality, conciliazione vita-lavoro, salary practices, cultura di gruppo, dialogo con le parti sociali). Findomestic ha ottenuto una valutazione pari a 3 in una scala da 1 a 5 con un apprezzamento per tutte le azioni messe in atto negli ultimi anni.
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